Маргарита Викторовна Лоза

Разрабатывала профиль компетенций и инструменты для отбора и оценки кандидатов: скрининг резюме, скрипт телефонного интервью, оценочный лист с перечнем вопросов для очного собеседования с руководителем, деловую игру и оценочный лист к ней, руководство по проведению и руководство по оценке кандидатов.

Участвовала в организации конференций HR Idea, HR Day г. Иркутск 2016−2018 год. Помощь в проведении мероприятий Иркутского HR-клуба 2016−2018 год.

Участвую в карьерном проекте, целью которого является распространение информации по вопросам трудоустройства, трудового права, карьерного развития и т. д. В рамках которого помогаю составить план карьерного развития, а также оформить резюме и пройти собеседование.

Обучаю начинающих рекрутеров и нанимающих менеджеров проведению собеседований и оценке персонала.