Юрист по международному праву - работа в Округе № 65

Представительство в суде, проверить документы, составить документы, консультация. Девочке уже 33 годика, ранее в 12 лет осталась без попечения родителей. Опекунство оформляла бабушка. Дело было в Украине, в херсонской области. После окончания школы девочка поступила в крымский университет, где была прописана при общежитии, в последующем в 14 году с переходом Крыма в состав РФ получила российское гражданство в возрасте 21 года. На данный момент прописка так же остается при общежитии в г. Симферополь т.к. своего жилья у девочки нет. Нужна консультация: какие законные основания есть у девочки для получения жилья от государства? С дальнейшим сопровождением дела до результата.

Провести консультацию, оспорить сумму страховой выплаты. Страховая затянула ремонт по каско, в итоге я сейчас продаю машину и ремонт не актуален, хотелось бы получить денежную выплату.

Поставить на учёт в ГИБДД. Срочно поставить на учёт авто без очередей.

Юридическая помощь: иностранному гражданину на территории РФ. Необходима консультация с последовательностью действий, необходимых сделать для приведения документов в порядок .

Провести консультацию, провести независимую экспертизу после ДТП. Апап.

Доверенность: на представление интересов в суде.

Для физического лица. Консультация. Я получила РВП в Майе уже 8месяц прошло оказывается мне надо было оформит дурудоустройтва у меня срок осталос 4месяц что мене делат щас чтоби одат годовой отчёт на МВД я в городе Уфе район Давликаново.

Расскажу лично специалисту, нужен специалист в СПб.

Консультация, составить жалобу, обжаловать постановление. Юридическая помощь физическому лицу. Статья правонарушения: ст.8 п.2 Закона СПб принятого ЗС СПб 12.05.2010 №273--70 "Об адм. нарушениях в СПб".

Для физического лица. Консультация, составление документов, представительство в суде. Составить: ходатайство, исковое заявление. Административное правонарушение.

Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Взыскать выплаты при увольнении. Добрый день! На текущем месте работы, учредитель компании работодателя (работодатель – это аффилированная компания, учредитель – основная компания) принял решение о массовом сокращении штата (более 30%). О сокращении сообщили 14.01.2025. Далее 15.01.2025 с каждым сотрудником созвонились и сообщили об условиях расторжения договора в единственном формате - «по соглашению сторон». При этом, работодатель не предлагал никаких условий, только собирал информацию от всех сотрудников по отступным (выходному пособию, в случае соглашения сторон). О предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работники должны быть уведомлены не менее чем за два месяца до увольнения. Этого не было сделано. Начиная с 15.01.2025 сотрудниками не было получено никакой информации по поводу увольнения, т.е. например: - договора для увольнения по соглашению сторон (для ознакомления с условиями) - уведомления о сокращении штата - или предложения альтернатив расторжения договора Согласно статье 180 Трудового кодекса РФ, при проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации «работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 73 настоящего Кодекса». Этого тоже не было сделано. Далее 21.01.2025 было донесено до сотрудников о дополнительном сокращении штата. Сотрудникам были озвучены условия, которые предлагает компания-учредитель: выплата заработной платы за январь, компенсация неотгулянного отпуска + премия по результатам работы за 2 полугодие 2024 года. Данные условия являются стандартными обязательствами работодателя перед сотрудником, даже если он увольняется по собственному желанию. Условия, предложенные работодателем были озвучены в формате «Вы можете подписать соглашение сторон ранее обговоренными условиями до 31.01 и тогда вам будут выплачены обязательства за январь (выплата заработной платы за январь, компенсация неотгулянного отпуска + премия по результатам работы за 2 полугодие 2024 года). Для тех, кто не подпишет заявление до 31.01 – выплаты премии не будет и дальнейшее развитие событий по сотрудничеству с данными лицами неизвестно». Согласно статье 178 Трудового кодекса РФ «при сокращении численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Также за работником сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачётом выходного пособия)». Судя по донесенной информации – этого тоже работодатель делать не планирует.

Пожелания и особенности: Необходимо участие Юриста на заседании Калинского районного суда Санкт-Петербурга,участвует в суде банк ВТБ,представитель финансового поверенного и я.

Для физического лица. Составление документов, консультация. Составить: Заявление. Заявление на получение пособия на ребенка до 1,5 лет И получение пособия на выплату единовременного пособия на ребенка Правильность написания заявления на отпуск по уходу за ребенком.

Определение порядка общения с ребёнком, определение места жительства ребёнка, взыскание алиментов. Провести консультацию. Пожелания и особенности: Юрист по семейным делам с международным опытом.

Кредитная нагрузка: Долг ЖКХ, выкупленный кредит у банка, долг по налогам. Общая сумма задолженности: Более 500т. Исполнительное производство не возбуждено.

Для физического лица. Представительство в суде. Признание должника безвести отсутствующим. Алименты не платятся должником с 2021 года. Приставы бездействуют. Необходимо собрать и подготовить все необходимые документы и представлять мои интересы в суде для признания должника безвести отсутствующим.

Составить: Трудовая книжка.

Для физического лица. Оформление курса как ДПО. Необходимо оформить онлайн курс, как ДПО.

Для физического лица. Консультация. Самозанятый, работа в такси с лицензией, нарушения ПДД знак 3.27,на остановке у метро.

Юридическая помощь: гражданину РФ за границей. Страна оказания услуги: Гонконг (Китай). Необходима организация вступления в наследство по банковским счетам на территории Гонконга.

Определить: подлинность, авторство, срок давности документа, психическое состояние автора, пол и возраст автора, условия написания, умышленное изменение почерка. Причина экспертизы: судебное разбирательство. Пожелания и особенности: ООО "Центр судебной экспертизы" приглашает к сотрудничеству экспертов, специалистов. Одни из лучших условий к совместному сотрудничеству.

Для физического лица. Составление документов. Составить: Закрытие гранта, договор. Нужно закрыть ранее полученный грант.

Для юридического лица. Консультация, составление документов, регистрация. Организационно-правовая форма: АНО. Вид деятельности: реализация проектов в сфере помощи детям и подросткам с ОВЗ.

ООО. Наёмных сотрудников нет.

Банкротство юридических лиц. Задолженность: перед контрагентами. Общая сумма задолженности: 450000. Исполнительное производство не возбуждено.

Для физического лица. Консультация, составление документов, представительство в суде. Составить: исковое заявление. Жилищный спор. Подать жалобу на отказ в получении жилищных условий.

Доверенность: на получение документов, на подписание документов, на получение пенсии. Составить и заверить доверенность.